Aircall, avec sa solution de téléphonie d’entreprise par VoIP (internet) simple et compétitive qui s’intègre avec de nombreuses solutions du type CRM, connaît depuis sa création en 2014 une croissance fulgurante pour atteindre aujourd’hui plus de 650 collaborateurs répartis au sein de 8bureaux pour une utilisation de son produit dans près de 100 pays.

Suite à sa dernière levée de fonds de 120 millions de dollars, Aircall est devenu en 2020 la seizième licorne française. Le recrutement est donc un enjeu clé de sa stratégie de croissance; d’où des objectifs de recrutement qualitatifs et quantitatifs très élevés.

“Nous avons fait appel à Eiquem dans le cadre d'une RPO pour nous accompagner sur des postes et des zones géographiques considérés par le client comme complexes (design, dev, Field - EMEA et plus précisément DACH). Résultats de notre collaboration : - Des recrutements quantitatifs et qualitatifs - Une relation de confiance forte - Une oreille attentive et des conseils constructifs”.

Manal Taib, Talent Acquisition Manager chez Aircall.